Помнится, еще лет 10 назад, да нет – даже ближе, в администрации Сысертского городского округа был отдел по физической культуре и спорту, в котором работал один В. Б. Шибаев, и отдел по работе с молодежью с Н. В. Кузнецовой во главе, но она там тоже работала, по-моему, одна. По крайней мере, когда я приходила по газетным делам в кабинет на первом этаже с торца здания военкомата, там всегда заставала только кого-нибудь из этих двоих. Могло быть больше, если, допустим, приехали к Шибаеву с отчетами спортработники с территорий. Кузнецову же в кабинете застать очень сильно надо было постараться, потому что она все время была на выезде, на территориях, в школах, на предприятиях.
Теперь у нас есть – загибайте пальцы: отдел по физической культуре и спорту, молодежной и социальной политике, возглавляет который все тот же Владимир Борисович Шибаев. В подчинении у него несколько человек. Плюс Центр развития физической культуры, спорта, туризма и молодежной политики во главе с А. А. Тихомировым и еще 5 человек в подчинении. А на днях буквально у нас появился еще и Молодежный центр СГО. И там уже минимум два человека во главе с директором.
Думается, что такое значительное увеличение численности молодых чиновников делается во благо дела. Что, пропорционально росту числа работников должен увеличиваться и объем работы. Мне лично представляется, «как пышным цветом» расцветает у нас, в Сысертском городском округе, спортивная работа. Как появляются у нас новые соревнования, турниры, первенства, чемпионаты – в каждой деревне, в каждом селе, поселке. Несть числа всякого рода молодежным мероприятиям – акциям, шествиям, фестивалям, полезным делам. Как в каждые выходные сысертский народ буквально разрывается между предложениями пойти по тому или иному туристическому маршруту. Так нет же! Нет ничего этого! Да, водит педагог Андрей Горнов в выходные родителей с детьми в походы, но при чем тут «центр развития физической культуры, спорта и туризма»? Проходят на «Спартаке» лыжные соревнования, но они уж 30 лет проходят – примерно одни и те же, под одними и теми же названиями. Соревнования по стрельбе среди работающей молодежи? Сельская спартакиада? «А ну-ка, парни!»? Первенство СГО по зимнему мини-футболу? Все это было давно, еще в те времена, когда в спорткомитете один человек работал. Что еще вспомнить? Бесславно погубленную легкоатлетическую эстафету на призы газеты «Маяк», которая 9 мая 2017 года прошла в 75 раз под эгидой нашей газеты, была действительно традиционной, являлась продолжением мероприятий праздника Победы. А теперь, когда проведение эстафеты взяла на себя полностью администрация СГО, видимо, чтобы нагрузить работой распухший штат молодых чиновников от спорта и туризма, никто не скажет, какого числа она пройдет в следующий раз, по какому маршруту и будет ли вообще.
Появились «Майская прогулка» и «Немайская», да. Но инициатива организации опять исходила не из чиновничьих кабинетов! Кто-то возразит – при поддержке администрации же она проходит. Вон, мальчики и девочки в «фирменных» СГО-вских синих курточках с надписью «Сысертский городской округ» на спине тут и там мельтешат. А не дорого обходится налогоплательщикам это «мельтешение»? Для того, чтобы мельтешить, не обязательно зарплату из бюджета получать.
Сейчас мне опять будут активно возражать: коронавирус же, пандемия, массовые мероприятия запрещены. Да, безусловно, пандемия попутала многие наши планы. Но верно и то, что коронавирус стал отличным оправданием и прикрытием бездействия и безделия многих – это во-первых. А во-вторых, я говорю сейчас совсем не только про ушедший год. И в-третьих: у нас, в стране в общем, и в нашем сысертском округе в частности, сокращаются из-за этой самой пандемии рабочие места, снижается заработная плата, закрываются предприятия и… в то же время успешно почкуются и размножаются чиновничьи конторы. И самое главное – налогоплательщикам абсолютно неведомо, для чего они создаются, приносят ли они населению реальную пользу, существуя на их деньги. Потому что я, как житель города и округа, вижу, как разительно отличается работа нынешнего главы от деятельности предыдущих в смысле созидания. И не вижу разницу от работы многократно увеличившегося штата чиновников «от молодежи» между тем, как было и тем, как стало.
…Фразу, вынесенную в заголовок, услышала от женщины, бурно возмущавшейся вычитанной в социальных сетях новостью о том, что в СГО создана еще одна структура по работе с молодежью.
Надежда Шаяхова
100 %согласна
Алексеевна, вот сидели себе тихо, хорошо…ну зачем мешать людям пилить бюджет, создавая иллюзии и пристраивая хороших людей на бюджетные места…потом из местного бюджета доплата к пенсии опять же пойдет…а депутаты, так они сами из бюджета кормятся. Иезуитством называется эта наша суверенная демократия, такая вот заливная рыба
Большой брат, привет! Раньше все эти отделы заменял комсомол. Комсомол существовал на взносы,т.е,на внебюджетные деньги. Хорошая была школа для молодежи на мой взгляд.
Уже в эти времена,без комсомола,отдел по делам молодежи возглавляла Н.Кузнецова,выходец из комсомола. Человек опытный,умеющий организовать и тд. Она подготовила к работе не большой коллектив,который на мой взгляд великолепно справлялся с возложенными на них задачами. С ними “дядька черномор”, Владимир Борисович. Вся движуха в какой-то переод шла от них или под их руководством и справлялись Хорошо! Потом что то произошло и их,(наверное с верху), начали заваливать отчётами. Маленький,хориший,эффективный коллектив,медленно начал превращается в бюрократическую машину,плохоповоротливую и обслуживающий частично саму себя. Думаю не их вина,времена пришли такие. Я знаю этих людей,могут работать круглосуточно если надо. Им бы подняли ЗП и всё. Нет,раздули,забюрократизировали,испортили.
Как то,”в сердцах”, во время стихийного схода общественности в администрации СГО,когда бандиты захватили рынок ритуальных услуг,я сказал нашему главе,что,он был бы великолепным руководителем отдела молодежи. Так как на мой взгляд,в тот раз они по хамски отнеслись к пожилым жителям города заставив ждать себя несколько часов и не реагировали на криминал вокруг кладбищь. Глава обиду затаил и запомнил.
И в правду в СГО пока ,(пусть на уровне администрации), бурно развивается молодежное направление а вот работа с ветеранами боевых действий,пожилыми людьми,на мой взгляд нуждается в дополнительном участии со стороны властей. Что бы поддерживали инициативы граждан этих категорий,как могли помогали. Ну хотя бы как раньше было.
Обсуждая данную статью со своими товарищами,хочу отметить,что мы весьма удивлены и озабочены тем ,фактом, что наши депутаты в СГО дружно проголосовали за выделения из бюджета на эти ставки больших денег, наверное миллионы рублей и тем,что,глава наш не боится счетную палату,которая рано или поздно проверит эффективность расходования средств.
Всем доброго здоровья,берегите себя.
Истину глаголешь, Игорь Владимирович!
У нас и туристов столько нет,сколько контор по туристам)))
Это относится не только к молодежной политике, а и другим отделам администрации.Пример, отдел капитального строительства. Раньше одна Старкова, а сейчас сколько? И так вовсех отделах.
Капец газете…
На законодательном уровне пенсионный возраст в России в 2019 году повысили на 5 лет. В 2020 году на 5 лет “подняли” возраст для молодежи. Количество молодых в нашей стране сразу же увеличилось на 12,7 млн. человек. Количество пенсионеров сократилось. После принятия этих законов мы все будем жить долго и счастливо. В 2019 году в 31 год мы были уже не молоды, но в 2020 году снова стали молодыми (да и до пенсии еще далеко). Доживем до 35, а вдруг, снова поднимут возраст для молодежи и снова станем молодыми, а там еще и еще… Вечная молодость – вот к чему нас всех готовят! Кстати, количество туристов при этом не изменится.
Всё верно глаголишь,Долой коррупцию. Возраст пенсионный прибавили,люди вспомнят это ядроссам и начальству на этих выборах. А молодежь нет. Их потом обманут. Ставку на молодежь делают,а для этого и создаются новые молодежные чиновники. Ну и своих,что бы пристроить к бюджету,не без этого! А депутаты наши молодцы,помогли главе, протащили через бюджет деньги на юнатов этих,это миллионы.
Да здравствует ЕР!!! Под её чутким руководством и неусыпным присмотром, молодежь СГО живёт лучше и веселее!
Молодец, Надя: не в бровь, а в глаз!…
Все верно пишут авторы комментариев.Основная задача Администрации СГО вовремя отчитаться.На создавали комитетов,отделов и отчитываются.А как реально живет молодежь и люди им по барабану.Нет туристов хорошо.Но есть Кластер!Деньги осваиваем.Деньги потраченные на отделы лучше потратить на саму молодежь.А зачем,лучше платить преданным чиновникам от молодежи.Пригодяться.На выборах побегут агитировать за ЕР.Вот тут Ушанов И говорит пожилым людям и ветеранам мало внимания.А зачем им внимания?Думает администрация СГО, они уже состоявшиеся люди их так просто так не обманешь на прожекты некупятся.Значит перебьются.Надо работать с теми кого можно легко переубедить!Одно радует даже госпожа Летемина И.Н возбудилась не справедливастью!Може еще кто из депутатов озадачится.Хотя вряд ли.Им и так хорошо.
Уважаемая Надежда Алексеевна, не могу не прокомментировать Вашу статью!
Как человек, который всю жизнь работает в Сысертском городском округе с детьми и молодежью, считаю, что создание новых молодежных центров, клубов, объединений и учреждений – это всегда ХОРОШО, как для молодежи, так и для всего остального населения.
Для ребят – это место для встреч, общения, создания новых проектов. В наших сысертских учреждениях работает 100 % молодежь, для них это хорошая профессиональная подготовка, стартовая площадка для дальнейшего карьерного роста. Ни разу не слышала плохих отзывов о наших работниках, очень многие хотят поработать в нашей команде! Кстати, именно они первыми в пандемию стали волонтерами и пошли помогать людям!
понимаю, что есть вопросы, которые хотелось бы обсудить, мы всегда готовы к диалогу и предложениям
так конечно же хророшо, надо создать ясельный центр, дошкольный центр, школьный центр, цент работающей молодежи , цент неработающей молодежи. И чтобы в каждом был как минимум директор, зам.директора и ещё три-четыре человека для массовки с хорошими зарплатами из бюджета. И закипит тогда жизнь. Как раньше мы не знали ,что дело то оказывается в создании центров заключается. И ещё предложение организовать конкурс ” Лучший волонтёр”, “Волонтёр года”, “Мисс волонтёр” и при приёме на работу чтобы обязательным условием было участие в волонтёрстве.
Чиновники- лицо, имеющее чин, и состоящее на гражданской или муниципальной службе.Работники муниципальных казенных учреждений не являются муниципальными служащими и не получают перечисленные привилегии. Зато работают в ненормированном графике, в праздники и в выходные!!! В 2020 году отделом и центром была проведена большая волонтерская работа по доставке продуктов, лекарств и т.д. Мероприятий были и будут, сейчас возможны различные форматы проведения.
Новый центр, это новые рабочие места, в том числе и для молодежи, которая чаще всего после учебы уезжает жить в ЕКб, хоть их всего несколько… Это такие же жители Сысерти, если ты стал работать в мун. учреждении – стал чиновником-врагом народа? хмм…
В молодежной политике много направлений работы, некоторые из них пока не достаточно развиты на нашей территории,а новый центр подхватит их.
Судить об эффективности работы учреждения и зачем оно создано после 24 дней его работы)))) здорово!
Согласен с Татьяной и Натальей Владимировной,в плане, что коллектив отдела молодежной политики хороший и люди Порядочные и трудолюбивые,но по мойму Надежда написала статью не про то,что бы сказать какие в отд,мол..,все плохие,так видь?! Неужели Вы,не видите,что на фоне создания всяких новых административных должностей и проэктов, которые в целом по стране малоэффективны,(как показала счётная палата во главе с Кудриным), с другой стороны в стране происходит лавинообразное обнищание населения,безработица среди той же молодежи зашкаливает. Ну не устроится людям на работу… И к сожалению,даже в СГО,созданием нескольких новых рабочих мест, для трудоустройства нескольких людей чиновниками,проблему не решит…
Что касается любви к родине..,ей не научить,она воспитывается,прививается,обьясняется,впитывается и тд… Пока по стране, насчёт любви молодежи к Родине,есть некие проблемы. Пофигизм,нигилизм,желание бунтовать и митинговать,даже агрессивно,(как было в январе),это присутствует. Не летаем в космос,не строим БАМ,пробится на верх и сделать серьезную карьеру,если папа не биг-бос почти не возможно,кто то,украл будующие…
Знаю,что сотрудники отдела молодежного,были на переднем краю,респект и Уважуха! Тогда ещё ничего не было известно о Ковид и было жутковато. Молодцы что помогали людям,больным,одиноким и пожилым. Но вот вопрос,а много ли было в целом по СГО,молодых людей,предложивших Вам помощь?
Нет,не много,к сожалению! Если сравнивать с количеством активной молодежи,у кого авто есть и тд… А сколько в 41 молодых людей записывались на фронт? Миллионы,очереди в военкоматы,приписки в возрасте. Лишь бы помочь Родине своей!
Зато очень много креативной молодежи на вебенарах и ещё язык сломаешь на чём тусуется на летнем заводе и тд. Это не плохо,но где они,когда нужда в их помощи? Думайте эти отделы,помогут молодежи быть патриотичной? Посмотрим.
Привилегий как у муниципальных служащих нет, это радует. Но зарплату работники муниципальных казенных учреждений получают из бюджета. Оплачивают ее налогоплательщици. Волонтерская работа вообще предполагает не работу за зарплату, а по велению души в свободное от основной работы время. И это случилось только в пандемию. Вот бы узнать, чем в мирное время занимается многочисленный отряд казенных учреждений. Какая конкретная польза от них молодежи? Округу?
)))) я рада, что вас хоть что-то обрадовало.
Я тоже человек, который платит налоги))) заработная плата платится за труд, в данном случае чтоб в том числе ваши существующие или будушее дети выросли патриотами своей Родины, уважающее историю своей страны; лидерами, спортсменами, активистами; могли реализовать себя, свой проект или идею.
В моих должностных инструкциях не написано, что в 18:00 вечера я должна на собственном транспорте везти продукты питания для пенсионеров, сидящих на самоизоляции, вот это на мой взгляд волонтёрская работа. Кроме работников Мун. Учреждений по всему округу несколько десятков людей присоединились и решили помочь в сложившейся ситуации, а организовать и координировать их работу это в рабочее время.
Направления работы: профилактика ВИЧ инфекции, наркомании, экстремизма; гармонизация межнациональных отношений, патриотическое воспитание, взаимодействие с общественными организациями, трудоустройство несовершеннолетних, развитие молодёжного предпринимательства, гранатовая поддержка и т.д.
Думается, “чтоб дети выросли патриотами своей Родины, уважающее историю своей страны; лидерами, спортсменами, активистами; могли реализовать себя” – существует семья, школа, детсады, спортивные, музыкальные, художественные школы, центры внешкольного и технического творчества, библиотеки… С армией профессиональных педагогов. Чем их переплюнет новая структура?! Ваша профилактика вич и наркомании в чем выражается? В танцами на “Тинейджерлидере”?!
Я считаю что должен быть отдельный центр по работе с молодежью а не все в одну кучу. Смысл что то говорить сейчас. Давайте поговорим об этом через год, где увидим конкретные дела, мероприятия и т.д. я думаю данный центр оправдает наши надежды!!!
Э,есть идея, нужно создать отдел, всех отделов! Что бы присматривал за всеми отделами! Человек 10 принять.
Надежда Алексеевна правильно озвучила возмущение простых жителей Сысерти. Создают отдел на отделе, рождают директоров на директоре. Почитайте документы выходящие из этих отделов: общее руководство мероприятия – Шибаев, непосредственное руководство – Тихомиров, а исполнитель в одном лице…, и то порою не состоящее в их штате. Сами то не создают новых проэктов, все что происходит нового в спортивно-массовых мероприятия, это все идеи общественников. Здесь тоже самое будет, с этим отделом. А депутаты давно уже утратили свою принципиальность, посмотрите на них, большинство бюджетники, их все устраивает, лишь бы их не трогали. А с эстафетой, посвящённой дню победы, которую организовали наши предки, не по человечески поступают опять же руководители этих отделов, все какие-то эксперименты проводят. Это память, вот на этой традиции надо воспитывать подрастающее поколение, и должна она проходить именно в день Победы.
На одного чиновника (если рассуждать о системе управления) в СССР приходилось 136 человек. Это при более 276 млн. населении. В России на того же чиновника приходится 25 человек. С 2000-ых годов количество чиновников с 3,5млн. выросло до 5,7млн. (почти в 2 раза). При этом необходимо понимать, что эти чиновники ничего не производят, и должностные оклады у них формируются за счет налогов и сборов тех, кто реально трудится в сфере экономики. О профессионализме этих чиновников можно также порассуждать. Посмотрите, кто в России возглавляет Министерства и вы убедитесь, что часть из этих министров по профильному образованию ничего общего не имеют с тем, чем сейчас занимаются. Если строительством руководит бывший Министр “по спорту”, то становиться понятно – какой у нас в стране спорт и какое строительство. К сожалению, от количество чиновников, качество жизни не улучшается и систему управления в стране необходимо менять. Посадить бы всех чиновников на минимальный размер оплаты труда, может быть от них толк появится.
Эта система заточена на освоение бюджета, на придумывание различных “проектов”, под которые можно получить бюджетное финансирование и через непрозрачные процедуры поставить на генподряд дружественную контору, которая все исполнит через субподрядчиков, заплатив тем на 20-30% меньше, как минимум. У нас космосом командует журналист-популист, а уж на местах то что творится. В советское время эти руководители на пушечный выстрел бы до власти не допущены были.
Большой брат. Вот подумал,ну реально получается,что “система”, органично вписалась в саму себя и уже не нуждается в руководстве кем либо,чем либо.Система руководит сама собой и прекрасно саморуководствуется.