2 C
Сысерть
Понедельник, 30 марта, 2026

Газета основана в октябре 1931 г.

ДомойОбществоЭкономикаСитуация на рынке труда

Ситуация на рынке труда

Публикация:

Директор центра занятости - Людмила Борисовна Шкляр
Директор центра занятости – Людмила Борисовна Шкляр

В 2014 году в центр занятости обратилось   2520 человек. Численность граждан, признанных безработными, составила 737 человек. В настоящий момент в ГКУ «Сысертский ЦЗ»  состоит на учете 292  безработных. Уровень безработицы  –  0,8 %. Сведений о предстоящих массовых высвобождениях в 2014 году  не поступало.

Сведения о введении  режима неполного рабочего времени предоставили  две организации. В  ОАО      «Свердловскавтодор» режим неполного рабочего времени  введен с  13.10.2014 по 12.04.2015. ЗАО   “Энергомаш (Сысерть) – Уралгидромаш”  режим 24-часовой рабочей недели планирует ввести  с 01.01.2014 по 28.02.2014. Сведения о высвобождении работников в 2014 году  поступили от 12 организаций на высвобождение 136 человек.

Численность трудоустроенных граждан за указанный период –2087 человек. В том числе инвалидов –35, в общественных работах  задействовано –149. Временное трудоустройство было организовано для 19 граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

В 2014 году  во временных работах участвовали 545 несовершеннолетних в возрасте 14-18 лет,

трое безработных граждан из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования в возрасте от 18 до 20 лет, ищущих работу впервые.

На профессиональное обучение направили 89 безработных, 17 женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, двоих пенсионеров.

За 10 месяцев услуги по профориентации получили 722 человека. 93 безработных гражданина воспользовались психологической поддержкой,  89  человек приняли участие в программах социальной адаптации.

Содействие самозанятости было оказано 15 гражданам.

В 2014 году было организовано 10 ярмарок вакансий.

 

Молодые мамы могут сменить профессию

 

Для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, которые задумываются о развитии своей профессиональной карьеры, сысертский центр занятости предоставляет государственную услугу по организации профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования.

Став участниками программы, женщины повышают свою конкурентоспособность на рынке труда, восстанавливают профессиональную квалификацию с учетом современных требований или получают дополнительные профессиональные навыки, необходимые для перехода на новое рабочее место, которое позволит совместить родительские обязанности с профессиональной деятельностью.

В текущем году профобучение прошли  17 женщин. Самой востребованной оказалась профессия бухгалтера, по этой специальности повысили квалификацию семь человек. Выбирали и такие профессии, как менеджер по персоналу, оператор ЭВМ, продавец и другие. Эту государственную программу поддерживает президент, поэтому для самой женщины обучение проходит бесплатно.

Таким образом, используя данную услугу службы занятости, женщины скорее адаптируются на рабочем месте после длительного перерыва, а работодатели – получают квалифицированных работников.

 

Профобучение для пенсионеров

 

Новым направлением в работе сысертского центра занятости является организация обучения незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством РФ назначена трудовая пенсия по старости, и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

Направление на профессиональное обучение пенсионеров осуществляется центром занятости с учетом потребности гражданина, имеющегося образования, профессии (специальности), опыта профессиональной деятельности.

Преимуществами для людей пенсионного возраста является возможность получить новые профессиональные навыки для трудоустройства в современном мире, вновь оказаться в трудовом коллективе.

Нынче обучились два человека пенсионного возраста. Один из них прошёл подготовку на оператора ПК, а второй – на оператора котельной. Оба трудоустроились на запланированные места.

В следующем году мы намерены продолжать и развивать работу по направлению на профобучение женщин, воспитывающих детей в возрасте до трёх лет и граждан пенсионного возраста. Уже сейчас начинаем формировать группы.

Мы готовы предоставить услуги по профориентации и профподготовке всем желающим женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, и пенсионерам, планирующим снова приступить к трудовой деятельности.

Для получения услуги по профориентации достаточно обратиться в службу занятости, имея при себе паспорт. Для получения услуги по профобучению необходимо зарегистрироваться в службе занятости.

Л. Шкляр, директор ГКУ «Сысертский ЦЗ»

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь