Губернатор Свердловской области Денис Паслер представил Уральскую демографическую доктрину. Система комплексной поддержки рождаемости и многодетности, разработанная при непосредственном участии «Единой России», начнет действовать с 1 января 2027 года.
Свердловская область переходит к новой системе поддержки семей, которая объединит действующие и новые меры. В центре доктрины — не только прямые выплаты, но и решения, связанные с жильем, образованием, рынком труда. Демография — ключевой направление обновленной Народной программы «Единой России», партия принимала прямое участие в разработке регионального документа.
Уральская демографическая доктрина — региональный план Свердловской области. Его главная задача — снизить барьеры, из-за которых семьи откладывают рождение детей, и создать условия, чтобы люди могли совмещать карьеру и родительство. Ключевой принцип доктрины: чем больше семья, тем больше возможностей.
Разработкой доктрины занимались органы власти и представители «Единой России» в рамках партийного проекта «Крепкая семья». Документ — ответ на актуальный запрос на новую демографическую политику. В частности, соответствующие предложения были сформулированы в ходе летнего IV Уральского форума женщин в Екатеринбурге, собравшего более 5 тысяч женщин.
За последнее десятилетие число многодетных семей в Свердловской области выросло до 80 тысяч. Запуск доктрины призван закрепить положительный тренд.
– Наша задача — показать молодым людям, что рождение детей не нужно откладывать на потом, что в Свердловской области созданы условия, чтобы совмещать карьеру и родительство, становиться многодетными семьями. И со стороны региона обязательно будет помощь, заявил губернатор Свердловской области и секретарь регионального отделения «Единой России» Денис Паслер.
Доктрина строится на трех смысловых блоках: ценностные ориентиры, поддержка молодых семей и поддержка работающих родителей.
Региональный материнский капитал. Ключевое изменение — кардинальное увеличение регионального материнского капитала. С 2027 года выплата будет предоставляться при рождении третьего и каждого последующего ребенка с прогрессивной шкалой:
- Третий ребенок: 500 тысяч рублей
- Четвертый ребенок: 600 тысяч рублей
- Пятый ребенок: 700 тысяч рублей
- Шестой и последующие: 800 тысяч рублей
Ранее за третьего ребенка на региональном уровне полагалась фиксированная разовая выплата в размере 182 тысяч рублей. Таким образом, минимальный размер выплаты увеличивается почти в три раза, а максимальный — в 4,4 раза.
Также появится право выбора: семья может получить всю сумму единовременно либо ежемесячными выплатами в течение трех лет. Во втором случае средства можно тратить на любые нужды без целевых ограничений.
Студенческое родительство. Еще одна мера доктрины — ежемесячная выплата 30 тысяч рублей студенткам очной формы обучения, ставшим мамами. Выплата будет производиться до окончания учебы либо до достижения ребенком трех лет — в зависимости от того, что наступит раньше.
Дополнительно для родителей-студентов предусмотрены индивидуальные учебные планы, позволяющие совмещать учебу и уход за ребенком. В вузах региона будут оборудованы современные комнаты матери и ребенка.
Жилищный вопрос. Доктрина сохраняет выплату на улучшение жилищных условий для женщин, родивших первого ребенка в возрасте до 23 лет включительно, но расширяет возможности ее расходования. Теперь средства можно направить на уплату процентов или основного долга по ипотечному кредиту, а также первоначальный взнос при покупке жилья.
Ранее жилищная поддержка была жестко привязана к конкретным целевым направлениям. Новый механизм фактически превращает выплату в «жилищный депозит», который можно использовать на разных этапах решения квартирного вопроса.
Корпоративный стандарт. В регионе подписан корпоративный демографический стандарт, в рамках которого предприятия разрабатывают собственные меры поддержки. Например, подписанты обязались вводить гибкий график работы для молодых и многодетных родителей, оказывать материальную поддержку при рождении детей, содействовать решению жилищных вопросов.
Инфраструктурные меры. Помимо прямых выплат, доктрина включает инфраструктурные решения, призванные облегчить повседневную жизнь родителей. В частности, обсуждается гибкий график работы детских садов и продленный день для младших школьников. Запланировано введение системы скидок в учреждениях культуры, спорта и общественного питания для многодетных семей.
В Свердловской области уже сформирована система поддержки семей, прежде всего многодетных. В регионе выплачивается материнский капитал, предусмотрено освобождение от уплаты транспортного налога, реализуются меры льготной газификации.
В 2025 году принят закон о дополнительных мерах поддержки для молодых мам в возрасте до 23 лет в студенческих семьях — от пособия на приобретение необходимых товаров для младенцев до частичного погашения процентов по жилищным кредитам и компенсации расходов на аренду жилья.
Средний Урал — один из крупнейших промышленных центров страны, положительная демография критически важна для рынка труда и предотвращения оттока молодых специалистов.
Сила Урала — в людях. Семьи с детьми — основа настоящего и будущего Среднего Урала.
Проект идеально укладывается в логику обновленного национального проекта «Семья» и Народной программы «Единой России», в основу которой легли 3,5 миллиона предложений от граждан.
– Предложенная губернатором Свердловской области Денисом Паслером Уральская демографическая доктрина — взвешенный и прагматичный документ, учитывающий специфику региона, – считает Дарья Светяш, военный врач, ветеран СВО. – В нём сбалансированы меры поддержки семей, развитие социальной инфраструктуры и создание условий для профессиональной самореализации — а это ключевые факторы устойчивого демографического роста. Важно, что доктрина опирается на обратную связь от жителей и предложения экспертного сообщества: такой подход повышает её реалистичность и адресность».
– Благодаря этой инициативе Дениса Паслера регион получил импульс для развития. Молодые семьи должны ощущать на деле, что их выбор жизненного пути поддерживает государство, – заявил Антон Шипулин, депутат Государственной Думы Российской Федерации от партии «Единая Россия». – Считаю, что демографическая доктрина Свердловской области также станет опорой для развития молодого спортивного сообщества, укрепления их достижений, создаст условия для открытия новых спортсменов, их новых рекордов и побед.
– Поддерживаю инициативу губернатора Свердловской области Дениса Владимировича Паслера в области создания Уральской демографической доктрины, – говорит и Владимир Смирнов, депутат Законодательного Собрания Свердловской области. – Принято очень своевременное решение, благодаря которому Свердловская область находится в авангарде этих важнейших для России процессов. Предприятия, которые я возглавляю, уже включаются во внедрение регионального корпоративного демографического стандарта. Призываю и других руководителей области поддержать эту инициативу. Когда государство и бизнес вместе создают условия для совмещения профессионального развития и семейной жизни, это дает конкретный результат. Отдельно отмечу поддержку мам-студенток — 30 тысяч рублей ежемесячно. Важно, что эта инициатива, в сочетании с уже действующими инструментами и новыми мерами поддержки, формирует комплексную систему, которая даст больший эффект для молодых семей. Считаю инициативы губернатора своевременными и необходимыми для Урала и для страны в целом.
– Считаю Уральскую демографическую доктрину абсолютно своевременным и стратегически верным решением. Это ответ на главный запрос нашего общества, – поддерживает Михаил Зубарев, депутат Законодательного Собрания Свердловской области от партии “Единая Россия”. Сегодня многие молодые люди откладывают рождение детей из-за неуверенности в будущем, страха потерять карьерные возможности или финансовой нестабильности. Доктрина бьёт точно в эти болевые точки. Особенно ценно, что система выстроена комплексно. Она охватывает все этапы: от поддержки молодой мамы-студентки, чтобы она могла совместить учёбу и ребёнка, до мощного стимула для рождения третьего и последующих детей. Это показывает глубокое понимание того, как живёт современная семья. Подписание корпоративного демографического стандарта — тоже сильный ход. Демография перестаёт быть задачей только государства; это становится общей ответственностью власти и бизнеса, что формирует совершенно новую культуру в обществе. Уверен, эта доктрина станет мощным толчком для укрепления института семьи на Среднем Урале.
– Для уральской молодёжи вопрос „остаться или уехать“ часто упирается в простые вещи: жильё, детсад, поликлиника, нормальная работа и ощущение, что тебя здесь ждут. Это я совершенно точно могу сказать по итогам многочисленных встреч и общения с людьми. Демографическая доктрина, представленная Денисом Паслером, как раз про то, чтобы на Урале было комфортно строить семью и планировать будущее, говорит Дмитрий Жуков, первый заместитель председателя Законодательного Собрания Свердловской области. – Когда регион вкладывается в такие базовые вещи, он показывает, что молодёжь для него — не просто статистика, а главный ресурс. Поддерживаю этот вектор и верю, что такие меры станут стимулом для молодых семей и дадут региону новые точки роста.
– Поддержка рождаемости — один из главных приоритетов Свердловской области и всей страны. Губернатор Денис Паслер предложил чёткую демографическую доктрину. Никаких абстрактных планов — только реальные меры и конкретные результаты, – утверждает Алексей Свалов, депутат Законодательного Собрания Свердловской области от партии “Единая Россия”. Особое внимание — работающим родителям. Тем, на ком держатся уральские заводы. Уже действует региональный корпоративный стандарт: предприятия вкладывают в людей. Жилищные программы, забота о многодетных и молодых семьях. Это не благотворительность, а стратегический расчёт. Когда у работника закрыты бытовые вопросы, он не ищет лучшей доли на стороне. Текучка падает, производительность растёт, коллективы становятся стабильнее. Вложения в семьи окупаются кратно. В итоге промышленный Урал получает двойной эффект: рост рождаемости и рост экономики. Это не траты — это инвестиции в людей и в будущее региона. Свердловская область переходит от точечных мер поддержки к комплексной демографической системе, охватывающей все этапы родительства — от студенчества до карьерного роста.
Доктрина построена на принципе «чем больше семья, тем больше возможностей». Региональные меры поддержки отвечают федеральным задачам нацпроекта «Семья» и Народной программе «Единой России». Свердловская область становится полигоном для новых демографических решений, которые ждут от субъектов федеральные власти.